Vəzifəyə dair tələblər:

Minimum təhsil dərəcəsi: Bakalavr
Komputer bilikləri: MS Office - əla;
Təcrübə: İnsan Resursları sahəsi üzrə ən azı 1 il iş təcrübəsi;
Əmək qanunvericiliyi üzrə mükəmməl səviyyədə nəzəri və praktik biliklər;
Kadr işinin təşkili, Əmas, sənədləşdirmə və hesabatların tərtib edilməsinə dair biliklər;
İnsan resurslarının idarə edilməsi sahəsində nəzəri biliklər.

Vəzifə öhdəlikləri:
Əmək qanunvericiliyindən irəli gələn sənədləşmə və kadr-uçot işinin aparılması;
İşçilərin müvafiq məlumatlarının və kadr inzibatçılığı ilə bağlı əməliyyatlarının ƏMAS portalında işlənilməsi;
Şöbənin gündəlik fəaliyyətilə əlaqədar digər zəruri işlərin icra edilməsi.
İşçilərin davamiyyət uçotunun aparılması;
Rəhbərliyə aylıq görülmüş işlər barədə hesabatın verilməsi.

İş vaxtının norması - 09:00-18:00 / 5 günlük iş həftəsi.
Vəzifə üzrə əmək haqqı - Namizədin bilik və bacarığına uyğun olaraq.

Maraqlanan şəxslər öz CV-lərini mövzu hissəsində vəzifəninin adını qeyd edərək cv@humanpro.az elektron ünvanına göndərməlidirlər.